Vacature Cardioloog

Functie

Ben jij een getalenteerde en gedreven cardioloog die samen met ons de schouders er onder wil zetten om onze ambitie waar te maken? Wil jij samen met ons vooroplopen in de vorming van duurzame, persoonsgerichte, innovatieve en betaalbare gezondheidszorg? Dan komen we graag met je in contact!

Als professional en collega werk je vanuit de overtuiging dat samenwerken, betrokken zijn en excelleren de basis vormen om dit te realiseren. Je zoekt dan ook proactief de samenwerking op met collega’s en afdelingen binnen én buiten het Radboudumc, met als doel continu te streven naar betere zorg en hoogwaardig onderzoek. Je stimuleert en ondersteunt verbinding binnen zorgprogramma’s, zorgpaden en onderzoeksprogramma’s.

Je ontwikkelt en bestendigt jouw academische kennis en ambities binnen een eigen onderzoekslijn. Op het vlak van zorg en onderzoek doe je mee aan de top, zowel nationaal als internationaal. Daarnaast ben je lid van het opleidingsteam voor AIOS en fellows.

Werkplek

De afdeling Cardiologie houdt zich bezig met onderzoek, onderwijs en behandeling van hart- en vaatziekten bij volwassenen en biedt topreferente en topklinische zorg in de regio Oost-Nederland. De afdeling kent de speerpunten: acuut coronair syndroom (hartinfarct) en cardiale beeldvorming, ritme- en geleidingsstoornissen, percutane hartklepimplantaties, congenitale cardiologie en microvasculair lijden.

De afdeling Cardiologie is onderdeel van het Centrum voor Hart en Vaten, samen met de specialismen Cardio-thoracale chirurgie, (Interventie-)Radiologie, Vaatchirurgie en Algemeen inwendige Geneeskunde (sectie Vasculaire Geneeskunde en sectie Diabetes)

Profiel

Je versterkt ons team met jouw eigen specifieke expertise, en bent een echte teamspeler die samenwerking centraal stelt. Je bent algemeen cardioloog met bij voorkeur een verdieping in beeldvorming en/of hartfalen. Je hebt een track record op onderzoeksgebied en hebt duidelijke academische aspiraties. Tevens ben je in staat en bereid bij te dragen aan de opleiding van studenten Geneeskunde, AIOS, ANIOS en aan andere zorgprofessionals. 

Verder herken je jezelf in onderstaand profiel:

• Geregistreerd als cardioloog.
• Aantoonbare ervaring in hartfalen en interesse in wetenschap ten aanzien van beeldvorming ten behoeve van hartfalen is een pre.
• Gepromoveerd en aantoonbaar (wervend) vermogen om een eigen onderzoekslijn op te zetten en uit te bouwen.
• Ervaring met het werken in onderzoeksconsortia.
• Beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands als in het Engels.

Arbeids­voorwaarden

Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. We gaan voor de beste zorg, onderwijs en onderzoek. Dat maken we waar omdat je je bij ons ontwikkelt, kansen pakt en ruimte voelt om op te staan. Als werkgever vinden we het belangrijk dat medewerkers binnen alle levensfasen vitaal en met plezier aan het werk zijn. Dit in een gezonde en veilige omgeving. Onze arbeidsvoorwaarden mogen er ook zijn. Zo kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris tussen € 9.726 en € 13.959 (schaal UMS) bij een fulltime dienstverband (40-48 uur per week). Ook krijg je 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering en 20% Toelage Verzwarende Omstandigheden (TVO).
• 24 vakantiedagen per jaar op basis van een 40-48 urige werkweek. Daarnaast kent onze cao productiegebonden verlofdagen.

En er is nog meer..

• Een keuzemodel arbeidsvoorwaarden waardoor je een deel van je arbeidsvoorwaarden naar eigen behoefte inzet. Zo kun je met je brutoloon extra vakantie-uren of mantelzorgverlofuren kopen. Of je kunt bijvoorbeeld je bruto eindejaarsuitkering inzetten voor de aanschaf van een fiets, waardoor je minder belasting betaalt.
• Volop kansen om je te ontwikkelen. Zo kun je via onze online leeromgeving uiteenlopende trainingen en opleidingen volgen. 
• Veel aandacht voor je welzijn en vitaliteit. Denk bij voorbeeld aan:
  • Tijd sparen voor balansverlof. 
  • Voor €27,05 per maand (ipv €41) 5 dagen per maand onbeperkt deelnemen aan het activiteitenaanbod en gebruikmaken van alle faciliteiten van het Radboud Sport & Cultuur.
  • Healthy professionals-programma waarin je leert om goed met je energie om te gaan. 
  • Bedrijfsopvangteam en een persoonlijke coach als je een ingrijpende gebeurtenis meemaakt.
  • Financieel gunstig minder werken via een generatieregeling als je de AOW-leeftijd nadert.
• Ondersteuning in een goede werk-privébalans in alle fasen van je leven. Denk aan:
  • Advies en trainingen over bijvoorbeeld ‘Millennialdilemma’s’ en ‘Je loopbaan na je 57ste’.
  • Activiteiten bij ons eigen centrum voor mindfulness.
  • Mantelzorgspreekuren voor als je vragen hebt over het combineren van je werk en zorgtaken thuis.
• Naast het wettelijke zwangerschaps- en bevallingsverlof, biedt het Radboudumc 26 weken ouderschapsverlof, waarvan 9 weken betaald. Daarnaast kun je als partner maximaal 5 weken aanvullend geboorteverlof opnemen. Tijdens het aanvullend geboorteverlof en ouderschapsverlof vullen we de uitkering van het UWV aan tot 100% van je loon.
• Draag je werkkleding van het Radboudumc en moet je je hiervoor buiten werktijd in het ziekenhuis omkleden? Dan ontvang je, als dat voor je functie geldt, een omkleedtoelage van € 80,- bruto per maand (bij een fulltime dienstverband).
• Pensioenopbouw bij het ABP Pensioenfonds. Het Radboudumc betaalt 70% van de pensioenpremie. 
• Korting op de aanvullende pakketten van twee collectieve zorgverzekeringen én op tien andere verzekeringen; van woonhuis- tot rechtsbijstandsverzekering.
• Een tegemoetkoming in je reiskosten woon-werkverkeer van € 0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis. Kom je met het OV naar je werk? Dan vergoeden we de OV-kosten volledig (2e klasse). En werk je regelmatig thuis? Dan krijg je een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag.

Sollicitatie­procedure

Denk jij verder voor onze patiënten én de zorg in de toekomst? Solliciteer vóór 1 september 2025. We nemen daarna snel contact met je op. Heb je een vakantie gepland? Geef je beschikbaarheid aan in je motivatiebrief.

Goed om te weten

• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.  
• Op onze website vind je uitgebreide informatie over onze sollicitatieprocedure en de veelgestelde vragen.  
• Word jij onze nieuwe collega? Dan krijg je de tijd en ruimte om je functie, werkplek en collega’s goed te leren kennen. Een introductiedag voor alle nieuwe collega’s is een vast onderdeel van je inwerkprogramma.   

Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél.

Contact

Benieuwd of deze functie bij je past? Of hoe het is om bij het Radboudumc te werken? Bel of mail dan met prof.dr. Niels van Royen, afdelingshoofd Cardiologie via (024) 361 45 33. Voor solliciteren gebruik de knop ‘solliciteer’.